浙江在线·浙江城镇网 12月22日 讯 12月19日，仙居法院宣判了一起拒不支付劳动报酬案件。一家工艺品厂老板胡某因拖欠50多名工人工资8万余元，被判处有期徒刑8个月，缓刑1年2个月，并处罚金5000元。

　　张某今年30岁，仙居县官路镇人，2010年2月创办了一家注册资金50万元的工艺品厂。近几年，胡某的厂遇到了经营危机，从2012年3月开始，他就陆续拖欠工人工资。直到当年年底，已拖欠95名工人工资17万元。

　　2013年2月20日，仙居县人事劳动社会保障局对胡某下达限期改正指令书，限其在一个星期内足额支付所拖欠的职工工资。胡某依旧置之不理，随后，该局以胡某涉嫌拒不支付劳动报酬罪移送公安机关处理。这期间，迫于压力的胡某陆续偿还了一部分工资，但仍有50多名工人的8万余元工资没支付。

　　警方调查发现，在拖欠工人工资后，胡某的银行卡内仍有4笔大额资金存入，并非没有能力支付工人工资。胡某却辩解，这些钱是周转资金，如果用这些钱付了工资，就会影响生意。今年4月30日，意识到事情的严重性，胡某支付了部分拖欠工资6万元。

　　不过，胡某拒不支付的后果是，拖欠的工资不仅照常支付，还要因此涉罪。法庭认为，被告人胡某有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付，其行为已构成拒不支付劳动报酬罪。鉴于其已支付部分劳动报酬，酌情予以从轻处罚。