浙江在线11月30日讯（通讯员 蔡钦敏）打造共建共治共享的基层党建治理新格局，是适应新形势新变化,提升治理水平的必然要求。为进一步推动基层党建治理现代化，前进街道街道始终坚持党对基层社会治理的全面领导，把党的领导落实到基层社会治理的全方位和各环节。通过建强党组织、盘活辖区资源、开展各类志愿服务，推进治理不断升级，最大限度提升人民群众的归属感、获得感、幸福感。
建强党组织，举好治理“指挥棒”
做好街道基层党建工作，离不开一套严谨、有效的工作运行机制，一位素质过硬的党组织书记，和一支恪尽职守的党组织队伍。为统筹推进党建引领基层治理，街道首先成立“美丽智谷”大工委党建联盟，由街道党工委书记担任大工委书记，吸收辖区单位党组织负责人担任大工委委员，签订联盟协议，并定期召开党建联席会议，共同协商解决辖区群众的困难和问题。随后分别领导辖区内三个村社成立大党委。为提高村社大党委工作、服务水平和治理能力，街道通过定期召开基层党建例会，交流分享阶段基层党建经验，研讨现阶段党建热点、难点问题，安排部署下阶段党建工作等。通过开展党建例会，村社党组织书记开展基层党建工作，推进基层治理能力得到明显提升。
盘活辖区资源，绘出治理“同心圆”
建好党建联盟只是党建工作的第一步，如何用好党建联盟，发挥联盟实效更为关键。前进街道党工委以“共治、共建、共享”为口号，号召通过党建带动区域统筹、上下联动部门协同的形式，形成以街道大工委为核心、村社大党委为关键、以盘活辖区资源为重点，打造大工委、党委联盟成员党组织共同参与基层治理的党建新格局。街道大工委通过走访企业摸底单位、召开联盟联席会等方式，对联盟单位党组织现有各类资源进行统计，以充分发挥各党组织资源优势、组织优势，围绕群众需求展开工作，盘活辖区资源，升级服务体系，积极开展共建活动。
服务好群众，点燃治理“加速度”
随着钱塘新区建设不断推进，城市治理要求不断提高，辖区群众需求更加多元，只有不断“升级”街道治理水平，才能适应形势发展。前进街道积极发挥领导核心作用，推动建设高效的现代村社治理体系。建立“前+惠党群流动驿站”党建品牌，以“流动”为创新点，通过对接各类单位、商铺，整合资源，将便民服务送入村社，集中为居民免费提供理发、修理、帮办业务等便民志愿服务，满足居民日常的便民需求。同时，街道、村社党组织积极发挥在职党员的作用，定期开展社区志愿服务、结对帮扶工作，借助西湖先锋，开展点亮微心愿活动，帮助辖区群众解决公共环境提升、孤寡老人、残疾人、特困户帮扶、居家养老服务等问题，为辖区居民带去党的关怀，打通联系服务群众“最后一公里”，努力做到关爱群众有真情、帮难解困有实效，努力建设和谐有序、团结共融的美丽街道。
