您当前的位置 :浙江在线 > 浙江城镇网 > 城镇原创 正文

绍兴杨汛桥街道启动机关年青干部“新竹计划”

2020-04-27 21:28:47  来源:浙江在线 通讯员 周宁

  浙江在线4月27日讯(通讯员 周宁)“新竹高于旧竹枝,全凭老干为扶持”。绍兴杨汛桥街道针对机关干部队伍发展现状,充分利用年青干部接受新生事物能力强、观念新、知识更新快,中、老年干部经验丰富、办事稳重的特点,组织实施机关年青干部“新竹计划”。

  27日晚,该街道举行了“新竹计划”年青干部培养计划的启动仪式。即日起,11名街道机关年青干部与11名政治素养高,专业功底扎实,工作经验丰富,乐为人师的街道班子领导及业务骨干结对拜师,“新竹计划”旨在通过“五个一”提升街道年青干部“五种能力”,努力提高他们的学习能力、觉悟修养、业务和处事水平,使其更快更好地把心融入团队、把情融向基层、把力融进工作。

  参与这次培养计划的是该街道30周岁以下或工作未满3年的年青干部。

  “要虚心主动向导师学习和请教,努力在参加工作一年内了解和适应基层工作,二年后熟悉和胜任基层工作,三年后成为基层工作的中坚骨干力量。”街道党工委委员孙益铭在宣读《“新竹计划”方案》时讲到。

  “我将在尽可能短的时间内使自己所带的年青干部在思想品德、业务知识、工作能力和责任担当上有质的飞跃,尽早成为单位中的骨干力量。”导师代表,街道党工委委员,办事处副主任毛佳丽在发言中讲到。

  “自己作为一名年青干部能够参加此次‘新竹计划’,我感到十分荣幸,我将充分利用此次契机快速融入基层新岗位,成为思想作风优良、业务精湛、爱岗敬业,善学习、勤工作、能创新的优秀干部。”学员代表李建聪如是说。

  街道党工委书记王峻峰作总结讲话,强调年青干部要坚持“三个更要”:

  一是要以乐观的心态,饱满的热情,诚恳的态度投身工作实践中,虚心向“导师”学习,主动向“导师”请教,要有明确的学习目标,要有自信心和进取心,在导师的传、帮、带和督促下,勤学善思,虚心请教,苦练内功,提高履职能力;

  二是要扎实作风努力学习,学为人处世,学工作精神,学工作方法,学工作业务;要志存高远,安心工作,少提困难,多提办法,做到勤学、勤记、勤写,提高工作效率,防止好高骛远、眼高手低;

  三是要坚守自己的梦想,心怀感恩,传递社会正能量,在工作中要敢于创新,严以律己;要积极向上,团结同事,注重细节,保持良好的心态和精神面貌,通过“拜师学艺”的形式,为杨汛桥发展多做贡献。

  击鼓催征正当时,奋楫扬帆启新程。在街道党工委的关心下,街道年青干部们将只争朝夕,不负韶华,以满腔热情,昂扬斗志,奋力浇筑杨汛桥明日的辉煌。

编辑:连晓佳

城镇原创

体验阅读之乐 万鸟园书院里的读书日主题活动 常山新昌乡:打造美丽城镇的“三板斧” 杭州余杭区:把一路美景串珠成链 用生态绿道扮靓美丽城镇 “书香台州”全民阅读节:当乡村携手文化 当阅读遇上科技 浙江乡镇助企复工有妙招:举行小型精准线下招聘会 实施以工引工 台州美丽城镇怎么建 听专家讲“实打实”的干货
浙江在线新闻网站主办 电话:0571-85311074 QQ群:106862457 官方邮箱:zjczw2014@163.com 地址:杭州市体育场路178号浙江日报社裙楼
Copyright © 1999-2021 Zjol. All Rights Reserved 浙江在线版权所有

“新竹高于旧竹枝,全凭老干为扶持”。绍兴杨汛桥街道针对机关干部队伍发展现状,充分利用年青干部接受新生事物能力强、观念新、知识更新快,中、老年干部经验丰富、办事稳重的特点,组织实施机关年青干部“新竹计划”。