湖东村社区内的“菜园子”近日得到了有效整治。说起这一文明创建的成果，不得不提吴兴区月河街道城管办副主任陈磊。连日来，他带着城管办干部挨家挨户上门进行劝导，在环境整治阶段更是亲力亲为带头整治，“那些天好几夜没合眼，但一想到现在这个老大难问题被解决了，我就觉得值了。”在现场，满脸是汗的陈磊笑着说。
虽然暑热当道，但吴兴千余名干部却仍坚持一线奋战。“文明创建启动以来，我区的每名干部每周至少巡查2天，白天保障日常工作，晚上集中巡查到夜间10点，周六周日参与街道社区攻坚整治。 ”该区有关负责人说。目前，该区创建中的重难点问题已经基本销号解决，全面进入巩固提升阶段。在取得阶段性成绩的背后，是一部由该区干部用汗水书写的“创城记”。
在飞英街道，有一位文明创建的“硬汉”干部。他叫蒋涛，自从文明创建启动后，就奋战在攻坚第一线，每天休息不超过6小时。“他中午能眯个半小时已经很难得了，基本都在社区、马路上忙碌，大事小事他都抢着干。”街道一名干部如是说。
在一次楼道杂物清理的工作中，蒋涛不小心崴了脚，仍带着脚伤、顶着烈日深入攻坚一线，一瘸一拐地坚持搬运废弃物。他的行为不仅激励了其他干部，更是感染了周边群众，大家也主动投身到社区环境整治的行动中。“我都已经习惯了，累了就趴在桌上睡几分钟，醒了就继续加油干，为文明创建贡献自己的一份力量。”蒋涛说。
清晨6时30分，开展小餐饮整治“回头看”；中午11时，将新办理的营业执照送进了一家理发店；下午2时，再次对衣裳街、红丰路的食杂店、餐饮店开展整治巡查……这就是吴兴区市场监管局直属分局副局长兼爱山所所长钮成坤积极投身文明创建的一页“工作日志”。
连日来，在钮成坤的带领下，爱山所市场监管执法人员日夜奋战在文明创建的一线。在苕溪路的整治中，他们进行反复排摸，挨家挨户落实小餐饮证照规范。为了巩固监管效果，防止遗漏，他们又一次来到这里进行整治“回头看”。爱山街道所辖区共有大大小小700余家小餐饮店、300余家小食杂店，钮成坤和同事们在这些地方都留下过忙碌的身影……
在文明创建中，吴兴的干部也是巾帼不让须眉。毛艳是该区朝阳街道红丰社区党委书记，创建工作开始后，她就把办公室“搬”到了攻坚一线。发现个别经营户占道经营，她积极上前劝导。面对个别经营户的阻挠，她总是耐心说服，直到对方理解配合。
“在一次环境整治中，毛书记还遭到极少数人的对抗甚至挑衅，但她总是笑脸相迎，不仅不厌其烦地说理，还默默捡起垃圾，用言行感染对方。大家都为她点赞。”社区一名干部说。而在毛艳看来，自己对创建的付出不足挂齿，“我只是做了自己应该做的一些小事。”
正是在干部们的示范带动下，越来越多群众也积极投身文明创建，干群合力取得了阶段性成效。目前，该区建成全天候监管市级示范街巷5条，形成精细化管理道路91条，该区8080个楼道基本完成了楼道堆积物和“牛皮癣”的清理，发动参与志愿者8万余人。
