浙江在线3月18日讯（通讯员 许燕萍）近年来，嘉善县围绕打造“党群关系最密切、干群关系最融洽”城市目标，统筹城市基层党组织资源，发布“红色工地”建设标准，全力推进建筑行业“红色工地”建设，以党建推动建筑行业企业健康发展，以标准提升“红色工地”建设质量，助推美丽城镇产业美建设。
聚焦流动党员工学矛盾，嘉善县全力搭建“双强学堂”学习平台，以“红船云”“善行先锋”等平台依托，将建筑工地安全生产月活动作为红色教育重要内容，先后组织开展“党课开讲了”“午间课堂”“红色夜学”等线上集中学习200余次，受教育人数达3400余人次。目前，嘉善县中心城区“棚户区”大西门安置房项目“红色工地”有600多名一线工人，联合支部党员有13人。项目代建方负责人汤小峰说：“这些党建活动，对提高整体工人队伍，包括管理人员的综合素质，以及项目的整体推进起到引领作用。”
为明确建设标准，针对项目工地党建工作不规范问题，2019年,嘉善发布了全省首个县级“红色工地”建设标准，明确组织覆盖、党建阵地、红色标识、工作队伍等“九有一好”30项具体规范。明确建设范围，为期6个月以上的工程、工作项目等，符合“红色工地”建设要求的建筑工地，做到应建尽建，把党组织建到工地、工程班组上，让工地党员“流动不流失、离乡不离党”。县建设局质安管理服务中心副主任吕鹏说：“通过党建，拉近了一线工人和管理人员的距离，在质量技术和交流过程中，不断摸索，共同克服困难，提升了工程的质量。”
截至目前，嘉善县共组建了4个“流动党员先锋站”，34个项目工地建成“红色工地”，共计党员130名。与此同时，嘉善县落实“红色工地”党建联系纽带，选派28名建管党支部党员任职建筑工地项目党支部“第一书记”，引导党组织把建筑工地的建设管理作为工作重点，并协调解决企业生产经营难点问题122个。
此外，嘉善县还成立了“红色工地”党员突击队，不定期开展现场施工安全专项检查，推动问题整改171个。组建“红色工地”志愿服务队，积极开展垃圾分类、文明出行、周边环境整治等服务活动1200余次。助推建筑行业创优夺杯，连续三年举办建筑工程突发事故应急演练、岗位技能比武、质量安全观摩等活动，提升“红色工地”施工单元应急处理能力、建筑技能水平。目前，累计151个工程项目被评为“标化工地”。
下一步，嘉善将实施提升扩面行动，使“红色工地”等党建工作更加规范化、系统化，形成长效工作机制。
