浙江在线1月22日讯（通讯员 徐奕颖 庞臣康）近日，嘉善县天凝镇顺利完成25个村（社区）团组织换届选举工作，选举产生新一届村（社区）团组织成员83名，其中书记25名、副书记18名。新一届村（社区）团组织班子成员平均年龄26.66周岁，大学本科以上37人，占比44.58%，团干部队伍结构呈现双优化、双提升的良好局面，为天凝美丽城镇建设队伍注入了“鲜活血液”。
结合换届选举，各村（社区）团组织进一步提升青年与团员的建设工作，共聘请47名联村社干部、同级党组织班子成员担任村（社区）团建指导员，新一届团支部班子成员分别认领青年工作项目83个，实现了党建带团建开展共青团工作的新局面，不断凝聚青春力量，焕发团组织新活力。
为协同高效做好本次村（社区）团组织换届工作，天凝镇结合本次换届工作实际，制定《天凝镇村（社区）团组织换届工作实施方案》，成立由镇党委副书记为组长，党委委员为副组长，镇团委副书记及25个村（社区）党组织书记组成的团组织换届工作领导小组，负责换届选举工作的组织领导和协调。同时特别成立了换届工作联系督导组，由各联村社组长和1名青年干部分别担任所在村社的联系指导员，加强换届工作的沟通与联系，确保各村（社区）团组织换届工作顺利进行。
以坚持党的领导、坚持选好干部、坚持任人唯贤为基本原则，天凝严格把握候选人资格条件。采取从原团组织优秀委员中留任一批、提升一批，村（社区）“两委”成员中新选一批，优秀团员青年中启用一批的措施拓宽选人路径，着力配好配强青年“领头雁”。经镇团委、派出所等8个部门进行联审，对符合条件人选通过镇村两级组织考察、镇团委审核，确定候选人预备人选108名，严格保障人选符合选人用人标准。
天凝加强监督指导，镇换届工作联系督导组全程对接换届选举工作开展，精准指导工作，保障选举大会质量。镇团委联合镇纪委制作《团组织换届纪律提醒卡》，提出换届纪律“十严禁”，严肃换届纪律、保证风清气正。同时，换届不松防，各村（社区）全力疫情防控工作，制定会议疫情防控方案与应急预案，提前做好健康申报，与会人员做好亮码、测温、戴口罩。
下一阶段，天凝镇团委将进一步加强对新一届村（社区）团组织班子成员的教育培训，使得新进团组织班子成员尽快融入工作角色、掌握工作方法，实现团组织工作的平稳过度，更好地发挥基层团组织和青年队伍的凝聚力、战斗力和创造力，为推动天凝高分通过美丽城镇省考验收做出新的青春贡献。
