招贤镇：“三团”机制深化基层“治理美”

　　浙江在线5月25日讯（通讯员 王柯）2021年以来，常山县招贤镇聚焦“重要窗口”狠抓党建“三个用来”，坚持做优“周二帮帮团”、做实“联村导师团”、做深“敲门服务团”，推动党建优势转化为区域治理现代化优势，党建动能转化为区域高质量发展动能，有效推动基层建设“治理美”。
　　做优“周二帮帮团”推动管理服务“双下沉”。发挥党建“三个用来必须聚焦“中心”凝聚层级合力，建立纵向下沉的服务机制。围绕“组团联村”平台统筹来自法院、公安、环保局等10个部门36名县派组团联村干部以及招贤镇4大模块20余名驻村干部组成“周二帮帮团”，建立组团联村干部“定点联村、动态接单”问题化解机制，出台积分考核办法，定期向派出部门、机关模块反馈破难“成绩单”，将“周二帮帮团”成员工作实效作为年终对部门、模块打分的重要依据，实现“派出一人，带动一片”。
　　做实“联村导师团”推动共建共享“双受益”。发挥党建“三个用来”必须聚焦“堡垒”彰显先锋榜样，建立横向互联的共建机制。着眼“导师帮带”机制打破孤立发展、各自为战的困局，通过擂台比拼、以强带弱、党建共建实现资源融合。实行县、镇导师“双帮带”模式，发挥导师村经济产业优势，通过项目扶持、资源共享、技术指导、信息服务等方式，帮助被帮带村选好项目、做好事业，奋力营造“头雁比拼、群雁齐飞”的良好格局。
　　做深“敲门服务团”推动民生治理“双提升”。发挥党建“三个用来必须聚焦“统领”整合平台资源，建立向心聚合的治理机制。依托“党员联户”实施党员亲友协助联、村民代表同步联、临近党员互助联等“三联模式”，深化开展“组团来敲门”活动，通过赋权、赋责、赋能建成一批集民情收集、事务协商、纠纷调解、便民服务等功能为一体的家门口“敲门服务团”，建立‘一事一评’制度，赋予服务团200元以下办事经费团内报备、现场决策的权利，实现群众“吹哨”组团“报到”。